Aydınlatma yükümlülüğü ne şekilde yapılır?

Açıklama yükümlülüğü kapsamında açıklanması gereken kişisel verilerin işlenme amacı belirli, açık ve hukuka uygun olmalıdır. Genel ve karmaşık ifadeler kullanılmamalıdır. Kişisel verilerin çeşitli olası amaçlar için işlenebileceği izlenimini veren ifadeler kullanılmamalıdır. Anlaşılır, açık ve basit bir dil kullanılmalıdır.

Aydınlatma yükümlülüğü aşağıdakilerden hangisi yoluyla yerine getirilebilir?

Tebliğde yer alan hususlar özetle şöyledir: Bilgi verme yükümlülüğü sözlü, yazılı, ses kaydı, çağrı merkezi gibi fiziki veya elektronik ortamda gerçekleştirilebilecektir.

Aydınlatma metni nasıl olmalı?

Bilgilendirme metni, veri sorumlusunun bu yükümlülüğünü yerine getirmek için hazırlaması gereken bir belgedir. Bilgilendirme metni, şirketin kimliği, kişisel verilerin işlenme amaçları, verilerin hangi üçüncü taraflara açıklanabileceği ve bireyin hakları gibi birçok konuyu kapsamalıdır.

Aydınlatma metnine imza atılır mı?

Bilgilendirme metninin imzalanması, ilgili kişinin bilgilendirme metnini kabul ettiğine dair bir işaret olarak değerlendirilebilir. Ancak yukarıda da belirtildiği üzere bilgilendirme metni, ilgili kişinin rızasına bağlı bir metin olmayıp, veri sorumlusunun bilgilendirme yükümlülüğünü yerine getirmesine bağlıdır.

Aydınlatma nasıl yapılması gerekir?

Sağlanan aydınlatma, uzun süreler boyunca bile göz yorgunluğuna neden olmamalıdır. Işık doğrudan gözlere parlamamalı, bunun yerine aydınlatılacak alana yönlendirilmelidir. Doğal gün ışığına yakın açık renkler tercih edilmelidir. İyi bir aydınlatma uygulamasında, ışık yalnızca aydınlatılması gereken alanı aydınlatmalıdır.

Kişisel veri örnekleri nelerdir?

Bunlar; ırk, etnik köken, siyasi düşünce, felsefi inanç, din, mezhep veya diğer inançlar, fiziksel görünüm ve giyim, dernek, vakıf ya da sendika üyeliği, sağlık, cinsel hayat, ceza mahkûmiyeti ve güvenlik tedbirleriyle ilgili veriler ile biyometrik ve genetik verilerdir.

Açık rıza sonradan verilebilir mi?

Açık rızanın verilmesi tamamen kişisel bir hak olduğundan, verilen her türlü açık rıza geri alınabilir. Bu bağlamda kişisel verilerin geleceğini belirleme hakkı ilgili kişiye ait olduğundan, bu kişi veri sorumlusuna verdiği açık rızayı her zaman geri alabilir.

Kişisel veri işleme şartları nelerdir?

Kişisel verilerin işlenme şartları nelerdir?

Açık rıza alma yükümlülüğünün yerine getirildiği hallerde ayrıca aydınlatma yükümlülüğünün yerine getirilmesi zorunlu mu?

Bilgilendirme yükümlülüğü, kanunda sayılan kişisel verilerin işlenmesine ilişkin açık rızaya veya diğer şartlara bakılmaksızın her halükarda yerine getirilmesi gereken bir yükümlülüktür.

Aydınlatma kriterleri nelerdir?

İyi aydınlatmanın temel prensipleri: Aydınlatma yeterli olmalıdır. … KULLANILAN IŞIĞIN KALİTESİ UYGUN OLMALIDIR. … AYDINLATMA EŞİT OLMALIDIR. … AYDINLATMA SABİT OLMALIDIR. … AYDINLATMA IŞIK PARLAMASI OLUŞTURMAMALIDIR. … ÇALIŞMA SEVİYESİNDE GÖLGE OLUŞMASINDAN KAÇINILMALIDIR.

Aydınlatma metni neleri kapsar?

Bu Kanun uyarınca; kişisel verilerin elde edilmesi, kaydedilmesi, saklanması, güncellenmesi, sınıflandırılması, kanunla izin verilen üçüncü kişilere açıklanması veya iletilmesi gibi konularda mevzuata uygun şekilde yapılan açıklamalara aydınlatma metni denilebilir.

Aydınlatma metni onaylanmalı mı?

KVKK açıklama metninin onaylanması gerekiyor mu? Açıklama metni tek taraflı bir yükümlülüktür. Bunun için açıklama metninin duyurulması yeterlidir; sorumlu kişiler tarafından onaylanması gerekmez.

Aydınlatma yükümlülüğü nasıl yerine getirilir?

a) Kişisel verilerin, ilgili kişinin açık rızasına veya diğer hukuki işleme şartlarına dayanarak işlendiği her durumda aydınlatma yükümlülüğü yerine getirilmelidir. b) Kişisel verilerin işlenme amacının değişmesi halinde, bu amaçla aydınlatma yükümlülüğü, veri işleme faaliyetinden önce ayrıca yerine getirilmelidir.

Aydınlatma yükümlülüğünde ilgili kişiye aktarılması gerekenler nelerdir?

Denetleyici veya temsilcisi, açıklamanın bir parçası olarak kimliğini ve iletişim bilgilerini veri sahibine açıklamalıdır. Bilgilendirme metninde yer alması gereken ilk unsur kimlik bilgisidir. Veri denetleyicisi tüzel kişi ise tüzel kişinin unvanı açıkça belirtilmeli ve veri denetleyicisi gerçek kişi ise adı ve soyadı açıkça belirtilmelidir.

Aydınlatma yükümlülüğü sözlü olur mu?

Sözlü, yazılı, ses kaydı veya çağrı merkezi gibi fiziksel veya elektronik ortam kullanılarak yapılabilir. Açıklama yükümlülüğüne uyma yöntemi basit, açık, anlaşılır ve anlaşılır olmalıdır.

Aydınlatma kriterleri nelerdir?

İyi aydınlatmanın temel prensipleri: Aydınlatma yeterli olmalıdır. … KULLANILAN IŞIĞIN KALİTESİ UYGUN OLMALIDIR. … AYDINLATMA EŞİT OLMALIDIR. … AYDINLATMA SABİT OLMALIDIR. … AYDINLATMA IŞIK PARLAMASI OLUŞTURMAMALIDIR. … ÇALIŞMA SEVİYESİNDE GÖLGE OLUŞMASINDAN KAÇINILMALIDIR.

Aydınlatma nasıl ve ne zaman yapılır?

Kişisel verilerin toplanması sırasında açıklama yapılmalıdır. Veriler, veri sahibi dışındaki bir kaynaktan, yani veri sahibinden elde edilmişse, kişisel verilerin toplanmasından sonra makul bir süre içinde açıklama yapılmalıdır.

Veri sorumlusunun yükümlülükleri nelerdir?

Veri Sorumlusu; Kişisel verilerin hukuka aykırı olarak işlenmesini önlemek, kişisel verilere hukuka aykırı olarak erişilmesini önlemek ve kişisel verilerin muhafazasını sağlamak amacıyla uygun güvenlik düzeyini temin etmeye yönelik gerekli her türlü teknik ve idari tedbirleri almakla yükümlüdür.

Kişisel veri işleme şartları nelerdir?

Kişisel verilerin işlenme şartları nelerdir?